同时还要求建立领导带班制度,县级局专卖部门负责人每月至少参与1次,每年达到所辖稽查队全覆盖;县级局专卖副局长每季度至少参与1次,每年达到稽查队类型全覆盖。市级局专卖部门负责人定期参与;市级局专卖分管领导每年要深入基层,开展市场监管工作专题调研。通过各级专卖部门负责人、分管领导定期深入基层,参加例会、跟班作业,掌握市场动态,收集监管意见,研究解决问题,推动“1339”工作模式的落实成效。
(动漫人物模拟市、县、队层级考核和领导带班工作情景)
小钱:大李,你现在对市场监管 “1339”工作模式了解的透彻了吧,这套模式是不是非常全面、非常创新、非常实用呢。
大李:太棒了,学习致用、创新实践才会有更多的收获,让我们一起撸起袖子加油干,把“1339”工作模式落地、落实、落细,实现市场监管工作标准化、制度化、规范化,推动行业高质量发展提供良好的市场基础。